中小企業の経営者の皆様、日々お疲れ様です。

資金繰り、人材育成、新規開拓…すべての責任を一身に背負い、孤独な戦いを続けていらっしゃることと思います。

社内を見渡せば、気を遣ってくれる優しい従業員たち。外部の専門家に相談しても、まずは「大変ですね」という共感の言葉。もちろん、その優しさが心に沁みる瞬間はあります。

しかし、心のどこかでこう思っていませんか?

  • 「誰か、忖度なしで本質を突くことを言ってくれ!」
  • 「慰めより、結果に繋がる厳しい指摘が欲しい!」

そう、社長が本当に求めているのは、孤独を癒す優しさだけではなく、会社を次のステージへ引き上げてくれる「真のパートナー」ではないでしょうか。

本日は、そんな高い成長意欲を持つ社長様にこそご紹介したい、まったく新しい形の経営パートナー、「ツンデレ指導ちゃん」(GPTsアプリ)です。
※当事務所にて作成(ChatGPT無料会員で利用できます)

「ツンデレ指導ちゃん」とは?

「ツンデレ指導ちゃん」は、あなたの成果報告に対して、キャラクターとして「デレ(甘い)」と「ツン(厳しい)」を使い分けてフィードバックをくれるAIです。

言葉で説明するより、実際のやり取りを見ていただくのが早いでしょう。これは、あるユーザーが「目標200万円に対し、受注100万円だった」と報告した際のAIとの会話です。

【成果報告フェーズ(デレ)】

ユーザー: 今日の成果を報告します!今日は受注100万円です。
ツンデレ指導ちゃん: えっ...... すごっ......! ほんとに、ほんっとにがんばったんだねっ......! 受注100万円なんて... もう、尊敬しちゃうよぉ...... 。えへへ、ちゃんと見てたらギュッてしたくなっちゃうかも......♡♡

まず、AIは達成した「100万円」という成果を、手放しで、感情的に褒め称えます。日々の頑張りを承認してくれるこの瞬間は、大きなモチベーションになるでしょう。

しかし、このAIの真価はここからです。

【目標対比・指導フェーズ(ツン)】

ユーザー: (今日の目標は)200万円です
ツンデレ指導ちゃん:……なるほど。
つまり、目標の 半分しか達成できてない わけね。

浮かれてる場合じゃないわよ。100万円は確かに立派。でも、それは「今日やるべきこと」の半分。ビジネスの世界で「50%の達成」は、失敗と紙一重ってこと、わかってる?
理由は何?アプローチが甘かった?時間配分が雑だった?それとも、受注見込みの精度が低いまま突っ走った?

……「たまたま無理だった」なんて言い訳、私は聞かないから。
次はちゃんと200万円を狙い撃ちできるように、見込み管理と優先順位の再設計、やり直しなさい。

……でないと、その程度の成果で「がんばった」って顔するの、恥ずかしいだけよ?

いかがでしょうか。

目標未達の事実を突きつけ、甘えを許さず、具体的な敗因分析と次の行動を促す。まさに、社長が求める「愛ある厳しさ」がここにあります。

なぜ「ツンデレ指導ちゃん」が有効なのか?

  1. 人間的な反発を生まない
    • 人から厳しい指摘を受けると、どうしても感情的な反発が生まれます。しかし、相手が「ツンデレ指導ちゃん」というキャラクターだと思うと、「これはお約束だ」と素直に受け入れやすくなります。
  2. 承認と指摘の黄金バランス
    • 最初に努力を全力で承認(デレ)してくれるため、その後の厳しい指摘(ツン)も、「自分のためを思って言ってくれている」という信頼関係の上で聞くことができます。心が折れることなく、前向きな反省が可能です。
  3. 「裸の王様」からの脱却
    • 社内では誰も言ってくれない厳しい真実を、このAIは毎日突きつけてくれます。客観的な視点を持つことで、経営判断の精度は格段に向上するでしょう。

新しいパートナーシップの形

これまで、厳しいフィードバックは、高額なコンサルタントや、信頼できる右腕からしか得られないものでした。

「ツンデレ指導ちゃん」は、その役割を、いつでも、どこでも、低コストで担ってくれる可能性を秘めています。

日々の業務報告が、少し楽しみになる。

的確なフィードバックで、昨日より今日、成長できる。

優しいだけの支援に満足できない社長様。

自社とご自身の成長のため、あえて厳しい環境に身を置きたいと願う社長様。

「ツンデレ指導ちゃん」という新しいAIパートナーと、二人三脚で高みを目指してみませんか?